¿Qué es la Ley 19587 y el Decreto 351/79?

¿Qué es la Ley 19587 y el Decreto 351/79?

La Ley 19587 y el Decreto 351/79 son dos normas legales que regulan la seguridad e higiene en el trabajo en Argentina. La Ley 19587 es conocida como la "Ley de Riesgos del Trabajo" y fue sancionada en 1974. Por su parte, el Decreto 351/79 es un reglamento que establece las medidas y procedimientos para la prevención de riesgos laborales.

¿Qué objetivo tienen estas normas legales?

La principal finalidad de estas normas es garantizar la seguridad e higiene de los trabajadores en el lugar de trabajo. Esto se logra a través de la implementación de medidas preventivas y la promoción de buenas prácticas laborales. Además, estas normas también buscan reducir los riesgos laborales y minimizar los accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo.

¿Qué obligaciones tienen las empresas en cuanto a seguridad e higiene en el trabajo?

Las empresas tienen la obligación de cumplir con las normas establecidas por la Ley 19587 y el Decreto 351/79. Esto incluye la implementación de medidas preventivas para minimizar los riesgos laborales, la capacitación de los trabajadores en cuanto a seguridad e higiene en el trabajo, y la realización de inspecciones periódicas para detectar y corregir cualquier problema relacionado con la seguridad en el lugar de trabajo.

¿Qué consecuencias existen para las empresas que no cumplen con estas normas legales?

Las empresas que no cumplen con las normas establecidas por la Ley 19587 y el Decreto 351/79 pueden ser sancionadas con multas y/o penas de prisión para los responsables de la empresa. Además, pueden ser objeto de inspecciones y auditorías adicionales, y en casos extremos, pueden ser clausuradas.

En conclusión, la Ley 19587 y el Decreto 351/79 son normas legales que buscan garantizar la seguridad e higiene en el trabajo en Argentina. Es responsabilidad de las empresas cumplir con estas normas y tomar las medidas necesarias para prevenir riesgos laborales. Aquellas empresas que no cumplen con estas normas pueden ser sancionadas y sufrir consecuencias legales graves.